Habilidades profesionales

¿Qué significa ser un buen profesional? ¿Qué habilidades profesionales son importantes y valoradas por las empresas? ¿Cuáles deberíamos fortalecer? Profesional es aquella persona que posee conocimientos especializados, generalmente, después de haber completado una preparación académica enfocada su empleo.

Generalmente hablamos de habilidades intangibles que ayudan a interactuar y llevarse bien con los demás compañeros de trabajo. En algunos casos, los empleadores pueden buscar candidatos con habilidades híbridas, que no son más que una combinación de habilidades blandas y las habilidades duras requeridas para hacer el trabajo.

Debido a que las habilidades profesionales son requeridas para casi todos los trabajos, rara vez se incluyen en los listados de trabajos.

¿Qué son las habilidades profesionales?

Las habilidades profesionales nos permiten destacar como profesional y que se van adquiriendo y mejorando con el tiempo.

Es importante no confundir las capacidades profesionales con las habilidades laborales ya que, aunque son conceptos que van de la mano, tienen diferentes finaldiades. Las habilidades laborales son aquellas capacidades, conocimientos y actitudes que necesitamos para llevar a cabo de forma exitosa una determinada actividad laboral.

Las habilidades profesionales son competencias de una profesión que, de forma general, no enseñan como parte de los cursos académicos requeridos para obtener una determinada titulación. Las habilidades de un profesional como el liderazgo, la gestión de proyectos y la resolución de conflictos son habilidades de valor añadido esenciales para cualquier carrera.

Habilidades profesionales más demandadas

Existen numerosas competencias que un buen profesional debe manejar a la hora de buscar un empleo. Vamos a hablar de las habilidades profesionales más importantes, valoradas y demandadas por las empresas.

Comunicación eficaz

Las habilidades comunicativas, en general, son importantes para cualquier profesional. Estas Incluyen comunicación escrita, verbal y no verbal. Sin embargo, una habilidad de comunicación particularmente importante en el mundo actual es el correo electrónico. Casi todas las profesiones requieren algún tipo de correspondencia por correo electrónico. Los profesionales deben ser capaces de redactar mensajes de correo electrónico claros y concisos, utilizando el formato y el tono adecuados tanto para los colegas como para los empleadores.

Hablar en público

Casi todos los trabajos requieren unas buenas habilidades de oratoria. Si bien es posible que no esté haciendo presentaciones largas con regularidad, es probable que tenga que hablar durante las reuniones, proporcionar información a sus colegas y/o hablar con un grupo de alguna manera pequeña. Los profesionales deben ser capaces de hablar con los demás con claridad y presentar la información de manera eficaz.

Trabajo en equipo

Todos los profesionales tienen que trabajar en algún tipo de grupo, ya sea en proyectos de equipo o tratando de ayudar a una empresa a lograr su misión. Como profesional, usted debe poseer las habilidades interpersonales requeridas para llevarse bien con los demás. Usted necesita ser capaz de compartir la responsabilidad con otros, comunicarse efectivamente y lograr una meta común.

Organización

Como profesional, se le asignará la tarea de completar una variedad de tareas. Tendrá que recurrir a la capacidad de organización para presupuestar su tiempo de modo que pueda completar cada tarea en un plazo determinado sin sentirse abrumado. La puntualidad puede parecer simple, pero es una de las cualidades más importantes de un profesional. Los empleados que llegan a tiempo (o, mejor aún, temprano), a menudo son percibidos como más trabajadores por sus empleadores (incluso si este no es el caso). Por lo tanto, puede mejorar su reputación profesional asistiendo al trabajo y a las reuniones unos minutos antes de lo previsto.

Liderazgo

Independientemente del papel que desempeñes en una organización, las habilidades de liderazgo son importantes. Ya sea que estés trabajando en un equipo o en un puesto de dirección, ser capaz de liderar es una habilidad esencial para un profesional.

Flexibilidad

La mayoría de los trabajos requieren un grado de flexibilidad y la capacidad de estar dispuesto a cambiar. Es importante ser capaz de entender diferentes perspectivas y ajustar su flujo de trabajo y sus contribuciones a la empresa a medida que se producen los cambios.

Habilidades sociales

Las habilidades sociales permiten a los empleados trabajar bien con otros trabajadores, gerentes, clientes, clientes, proveedores y otras personas que interactúan en el lugar de trabajo. Estas habilidades y atributos profesionales también son importantes para el éxito de las redes profesionales y para gestionar el crecimiento de su propia carrera.

Desarrollo de habilidades profesionales

El profesionalismo es la conducta, el comportamiento y la actitud de alguien en un ambiente de trabajo o de negocios. Una persona no tiene que trabajar en una profesión específica para demostrar las cualidades y características importantes de un profesional. El profesionalismo conduce al éxito en el lugar de trabajo, a una sólida reputación profesional y a un alto nivel de ética y excelencia en el trabajo.

En otras palabras, el profesionalismo no es más que tener las habilidades profesionales bien desarrolladas. Por ello aquí tiene alguna forma de desarrollar sus habilidades profesionales correctamente:

  • Ser productivo
  • Desarrollar una imagen profesional
  • Tomar la iniciativa
  • Mantener hábitos de trabajo efectivos
  • Gestione su tiempo de forma eficiente
  • Demostrar integridad
  • Proporcionar excelencia
  • Sea un «solucionador» de problemas
  • Sea resistente
  • Comunicarse eficazmente
  • Desarrolle la auto-conciencia
  • Construya relaciones

Habilidades profesionales para currículum

Buscar un buen empleo cada vez se está convirtiendo en algo más complicado. El mundo laboral tiene cada vez más competencia y las oportunidades de encontrar trabajo son cada vez más pequeñas. El número de candidatos que se presentan a un determinado puesto de trabajo va en aumento cada año. Esto reduce las posibilidades de contratación.

Debido a esta competencia es importante la primera impresión que damos y esto lo podemos conseguir a través de nuestro currículum vitae. Tenemos que destacar por encima del resto de candidatos y esto lo conseguimos a través de nuestras habilidades y destrezas. Algunas de estas habilidades podrían ser:

  • Idiomas
  • Adaptabilidad
  • Polivalencia
  • Esfuerzo
  • Lealtad
  • Competencias digitales
  • Trabajo en equipo
  • Productividad
  • Buena comunicación
  • Creatividad

Tenemos el objetivo de captar la atención del reclutador y esto lo conseguimos a través de aquellas aptitudes que nos hacen diferentes al resto candidatos. El lugar indicado para mencionar estas capacidades está en nuestro currículum vitae.

Test de habilidades profesionales

¿Necesita poner a prueba sus habilidades profesionales? Si quiere saber en qué areas debería poner hincapié de cara a mejorar sus habilidades como profesional quizás alguno de los siguientes test de autoevaluación de competencias y preferencias profesionales le sea de ayuda.